请病假看欧洲杯直播可以吗:请病假看欧洲杯直播可以吗知乎

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职工正常的全年休息天数？

如果按国家规定，至少应该有法定节假日10天加上法定休息日，一般工人一年总共可以休息110天到120天之间,大概占整年的三分之一。

根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：

一、制度工作时间的计算

年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天

季工作日：250天÷4季＝62.5天/季

月工作日：250天÷12月＝20.83天/月

工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。

我国劳动法没有明确规定员工一年可以有多少天事假，这个由企业自行来制定的劳动规章制度，制定相关休息休假制度时必须遵循相关法律条文的规定，如年休假、丧假、产假等有明文规定的必须遵循。

我国劳动法45条规定：劳动者连续工作满一年以上的，享受带薪年休假，具体办法有国务院规定。

《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。　　

第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：

(一)、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；

(二)、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；

(三)、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；　   

(四)、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；

(五)、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

1. 是 104 天。
2. 这是因为根据我国劳动法规定，职工每周应休息一日，即每年至少有 52 天休息日，再加上法定节假日 11 天、春节假期 7 天、国庆节假期 7 天和单位安排的带薪年假 21 天，共计 104 天。
3. 如果职工加班或因特殊情况需要上班，单位应根据相关法律规定安排弥补休假。
同时也有些单位会给予员工双休日调休的机会，具体安排和政策因单位而异。

正常的全年休息天数一般为104天，其中包括国家法定假期和公司规定的带薪休假天数。国家法定假期包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等节假日，共11天。除此之外，按照劳动合同或公司规定，员工还会享受带薪休假或年假、病假、调休等，以达到全年的休息时间。在享受休息的同时，职工也应该时刻关注和遵守公司的规定，遵从劳动法规，维护自己的劳动权益，保障健康和工作效率。

1 每年正常的休息天数为104天
2 这是因为中国的法定年假为5天，除夕和春节放假7天，清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节各3天，共计21天。
再加上每周的双休日，一个月8天，一年就是52周×2天=104天。
3 当然，不排除个别公司因工作需要会调整休息天数，但是正式的休息日数必须符合法律规定。

1. 为104天。
2. 根据《劳动法》规定，职工每周应休息一天，在全年内共计52天；另外，国家规定的节假日共有11天，还有年假、病假、产假等假期，也会占用一定的时间。
因此，算上所有假期和休息日，为104天左右。
3. 但是，需要注意的是，部分行业和岗位的职工的假期规定可能略有不同，需要根据实际情况具体计算。

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